Управление персоналом предприятия:
— Сократ одобряет —
Регистрируйтесь,
присоединяйтесь
к нам! Это позволит
скачивать книги
целикоми многое
другое!
присоединяйтесь
к нам! Это позволит
скачивать книги
целикоми многое
другое!
Описание
Описание отсутствует
Оглавление
Основы управления персоналом предприятия. Рынок труда и предприятие. Понятие рынка труда. Виды рынка труда. Механизм функционирования. Регулирование рынка труда. Роль предприятия в регулировании ситуации на рынке труда. Система управления персоналом предприятия. Управление персоналом: понятие и подходы. Сущность и задачи управления. Методология управления персоналом. Технология управления. Информационное обеспечение. Кадровая служба предприятия. Кадровая политика предприятия (Фирмы). Содержание и задачи кадровой политики. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия. Кадровая политика в условиях нововведений. Оценка выбора кадровой политики. Трудовой потенциал: Формирование и рациональное использование. Трудовой потенциал работника и предприятия. Понятие и оценка трудового потенциала. Управление процессом формирования и использования трудового потенциала. Определение численности и структуры персонала. Методы приведения в соответствие фактической и требуемой численности. Анализ перспектив комплектования кадров. Методы функциональной адаптации собственной рабочей силы к потребностям производства. Использование режимов неполного рабочего времени. Внутризаводское движение кадров. Численная адаптация персонала к потребностям производства. Оценка издержек, связанных с заменой работников. Высвобождение рабочей силы. Система комплектования предприятия кадрами. Анализ ситуации на профессиональном рынке труда. Организационные формы комплектования кадров. Наем на работу. Адаптация работника на производстве. Понятие, формы и виды адаптации. Оценка результатов адаптации. Управление адаптацией работников. Развитие трудового потенциала. Подготовка кадров, Повышение их квалификации и переподготовка. Виды и цель обучающей деятельности предприятия. Подготовка кадров рабочих. Переподготовка рабочих кадров. Повышение квалификации кадров. Планирование трудовой карьеры работника. Трудовая карьера и ее формирование. Организация профессионально-квалификационного продвижения рабочих и планирование их трудовой карьеры. Служебно-квалификационное продвижение специалистов и служащих. Деловая оценка работника. Понятие и задачи деловой оценки. Вопросы разработки методики оценки. Оценка работников по результатам труда. Оценка работника и оплата труда. Особенности оценки при приеме работников и их продвижении. Аттестация кадров и ее процедура . Эффективность управления персоналом: Пути повышения и оценка. Создание условий для полного использования трудового потенциала. Организация труда как условие повышения его эффективности. Обеспечение взаимодействия администрации и профсоюзов. Использование возможностей, заложенных в социальной политике предприятия. Оценка эффективности управления. Издержки на рабочую силу и их характеристика. Эффект от управления персоналом. Основные подходы к оценке эффективности управления персоналом. Окупаемость затрат на рабочую силу.
для того, чтобы скачать книгу
На сайте электронной библиотеки MySocrat вы можете бесплатно скачать книгу по экономическому анализу - Управление персоналом предприятия:, автор Таракановская Е. В. Коллекция содержит более 16 тысяч материалов и все публикации представлены в свободном доступе.
Поделиться